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                                                      阜陽中小企業怎樣給員工繳納社保,駿伯專業代辦阜陽職工社保

                                                      放大字體  縮小字體 發布日期:2021-10-29 13:56:58  來源:駿伯社保代繳咨詢電話:13585964157  作者:姚先生  瀏覽次數:3
                                                      核心提示:阜陽中小企業怎樣給員工繳納社保,駿伯專業代辦阜陽職工社保企業體量小,屬于中小微型企業,那么中小微企業怎么給員工繳納社保才能規避風險?從目前的社保體制來

                                                      阜陽中小企業怎樣給員工繳納社保,駿伯專業代辦阜陽職工社保

                                                      企業體量小,屬于中小微型企業,那么中小微企業怎么給員工繳納社保才能規避風險?從目前的社保體制來看,一般企業,員工人數少于50人的,大多不會自己為員工繳納社保,那么員工出現工傷和生育等相關醫療問題應該如何解決呢?

                                                      面對員工社保繳納問題,有些企業抱著僥幸心理,采取不交或者給予少量補貼的形式,這種做法表面看起來很聰明,其實存在巨大的用工風險,勞動合同法明確把繳納員工社保寫到勞動合同中,是國家強制企業執行的保障員工切身利益的一項利好政策。一旦發生事件,員工就會懷念有社保的日子,當員工不斷提升的法律意識與單位不繳納社保的一意孤行的做法發生碰撞時,吃虧的必然是用工單位,所以從長遠利益來講,員工社保繳納不容忽視。

                                                      那么中小微企業怎么給員工繳納社保才能規避風險?這個就要從源頭做好把控,建議中小微企業可以找一家第三方代繳公司來為自己的員工代繳社保,這樣既能節省本企業的人力資源成本和財務成本,又可以解決企業為員工繳納社保等繁瑣的難題。簡單可行,既保障了員工利益,又規避了企業潛在風險,一舉兩得。再者,選擇第三方代繳,員工出現與社保相關的問題需要處理,可以直接交由第三方代繳公司來進行,省事省心省力!

                                                      中小微企業怎么給員工繳納社保才能規避風險?請您慎重考慮,選擇一家靠譜的第三方代繳公司,這里向您推薦駿伯人力,為中小微企業及個人解決社保繳納和風險規避等相關問題。

                                                      中小企業找代繳公司的一般流程如下:

                                                      1、洽談,確定合作事項,簽訂代理協議;

                                                      2、準備相關的人員資料,填寫增減人員名單;

                                                      3、根據貴司人數,我司做好付款明細,收取相關資料;

                                                      4、貴司確認沒問題后打款;

                                                      5、款項到位,我司開始操作社保增員事項,備案等;

                                                      6、回寄票據等給貴司,提供相關信息給貴司隨時查詢社保業務。

                                                      關于駿伯人力:

                                                      駿伯人力集團創辦于2003年,總部設立在廣州,北京、上海、深圳等城市都已開立分公司,是中國國內有知名度的人力資源公司之一,是人力資源行業NO1品牌公司。企業服務宗旨:誠信為本、客戶至上。為個人(或企業)提供專業的,高效的,超值的服務。能及時按照各地新的人事政策調整與操作各項服務,為企業有效規避政策風險,減少運作成本和精力,為客戶搭建出全方位的服務平臺。 覆蓋全國350個網點范圍可操作業務,駿伯集團總部立足于廣州,已在深圳、佛山、中山、北京、上海、從化、清遠、南京、杭州、西安、成都、重慶、沈陽等地方設有服務網點。

                                                      駿伯全國社保參保區域分布:

                                                      廣州(增城、從化、番禺)、北京、上海、深圳、佛山(順德、禪城、三水、南海)、中山、珠海、汕頭、韶關、江門、湛江、茂名、肇慶、惠州、梅州、清遠、河源、陽江、汕尾、東莞、潮州、揭陽、云浮、南寧、福州、廈門、???、天津、石家莊、長春、哈爾濱、沈陽、濟南、青島、呼和浩特、南京、蘇州(蘇州園區、昆山)、無錫、揚州、無錫、成都、重慶、昆明、貴陽、西安、西藏拉薩、太原、烏魯木齊、蘭州、銀川、西寧、武漢、鄭州、合肥、南昌、長沙。

                                                      全國五險一金代繳、靈活用工、勞動合同簽訂:

                                                      人事外包主要有兩種方式:第一種是社保外包,讓員工在工作地交社保,方便享受當地社保福利,第二種是靈活用工,由我司簽合同、買社保、發工資,專業管理、預防風險、降低成本。歡迎全國外企、合資、民營、私營企業,以及所有駐深圳、北京、上海、中山、清遠、從化、佛山、廣州等代表處、辦事處、分公司,洽談合作。


                                                       
                                                       
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